УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

от 28 июня 2024 года УП № 170

Об условиях оплаты труда работников системы здравоохранения и социальных стационарных учреждений Кыргызской Республики

(В редакции Указа Президента КР от 28 апреля 2026 года № 151)

В целях совершенствования системы оплаты труда медицинских работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики, социальных стационарных учреждений, а также привлечения на работу и стимулирования врачей, работающих в организациях здравоохранения населенных пунктов республики, кроме городов Бишкек и Ош, в соответствии со статьей 71 Конституции Кыргызской Республики постановляю:

(В редакции Указа Президента КР от 28 апреля 2026 года № 151)

1. Установить:

1) с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2025 года:

- клиническим ординаторам и врачам-интернам стипендию в размере 20000 (двадцать тысяч) сомов на период прохождения послевузовского обучения в организациях здравоохранения отдаленных районов, малых городов и сельской местности, которая выплачивается по контракту с уполномоченным государственным органом в области здравоохранения, для последующей работы на местах;

- врачам, работающим по Программе дополнительного стимулирования врачей, работающих в организациях здравоохранения отдаленных районов, малых городов и сельской местности, ежеквартальную сумму депозита врача в размере 66000 (шестьдесят шесть тысяч) сомов, которая выплачивается уполномоченным государственным органом в области здравоохранения на основе заключенного контракта или договора по месту основной работы с местными государственными администрациями, органами местного самоуправления, а также с уполномоченным государственным органом в области здравоохранения;

- востребованным врачебным специалистам (педиатры, неонатологи, врачи общей хирургии, анестезиологи-реаниматологи), работающим в организациях здравоохранения отдаленных районов, малых городов и сельской местности, по утвержденному уполномоченным государственным органом в области здравоохранения реестру, компенсационные выплаты в размере 22222 (двадцать две тысячи двести двадцать два) сома 50 тыйынов согласно заключенным договорам;

2) с 1 января 2026 года:

- клиническим ординаторам и врачам-интернам стипендию в размере 20000 (двадцать тысяч) сомов на период прохождения послевузовского обучения в организациях здравоохранения населенных пунктов республики, кроме городов Бишкек и Ош, которая выплачивается по контракту с уполномоченным государственным органом в области здравоохранения, для последующей работы на местах;

- врачам, работающим по Программе дополнительного стимулирования врачей, работающих в организациях здравоохранения отдаленных районов, малых городов и сельской местности, работающих по утвержденному уполномоченным государственным органом в сфере здравоохранения реестру организаций здравоохранения, ежеквартальную сумму депозита врача в размере 66000 (шестьдесят шесть тысяч) сомов, которая выплачивается уполномоченным государственным органом в сфере здравоохранения на основе заключенного контракта или договора по месту основной работы;

- востребованным врачебным специалистам (педиатры, неонатологи, врачи общей хирургии, анестезиологи-реаниматологи), работающим в организациях здравоохранения населенных пунктов республики, кроме городов Бишкек и Ош, по утвержденному уполномоченным государственным органом в области здравоохранения реестру, компенсационные выплаты в размере 22222 (двадцать две тысячи двести двадцать два) сома 50 тыйынов согласно заключенным договорам;

3) с 1 июля 2024 года врачам скорой медицинской помощи городов Бишкек и Ош компенсационные выплаты в размере 22222 (двадцать две тысячи двести двадцать два) сома 50 тыйынов за особые условия труда, которые выплачиваются уполномоченным государственным органом в области здравоохранения по месту основной работы.

(В редакции Указа Президента КР от 28 апреля 2026 года № 151)

2. Установить, что с 1 сентября 2024 года:

1) врачебному персоналу организаций здравоохранения должностные оклады повышаются до 50%;

2) среднему медицинскому персоналу должностные оклады повышаются до 20%;

3) младшему обслуживающему персоналу, задействованному в уходе за больными в организациях здравоохранения, в социальных стационарных учреждениях (санитарки, уборщицы), а также водителям скорой медицинской помощи должностные оклады повышаются до 10%;

4) профессорско-преподавательскому составу Кыргызского государственного медицинского института переподготовки и повышения квалификации имени С.Б.Даниярова, в том числе работающему в Южном филиале, должностные оклады повышаются до 50%;

5) должностные оклады медицинского персонала и отдельных работников социальных стационарных учреждений, задействованных в уходе за больными (санитарки, уборщицы), повышаются до соответствующего уровня по категориям должностей в рамках выравнивающей и единой модели формирования заработной платы в секторе здравоохранения.

3. Кабинету Министров Кыргызской Республики:

1) принять соответствующие меры и решения, вытекающие из настоящего Указа, в том числе по внесению в установленном порядке изменений в Закон Кыргызской Республики "О республиканском бюджете Кыргызской Республики на 2024 год и плановый период 2025-2026 годов";

2) (утратил силу в соответствии с Указом Президента КР от 28 апреля 2026 года № 151)

3) разработать механизм выплаты:

- стипендий клиническим ординаторам и врачам-интернам, проходящим послевузовское обучение в организациях здравоохранения населенных пунктов республики, кроме городов Бишкек и Ош, на основе заключенных контрактов;

- компенсационных выплат востребованным врачебным специалистам, работающим в организациях здравоохранения населенных пунктов республики, кроме городов Бишкек и Ош, по утвержденному уполномоченным государственным органом в области здравоохранения реестру;

См.:

постановление Кабинета Министров КР от 31 июля 2024 года № 441 "Об условиях компенсационных выплат медицинским работникам организаций здравоохранения Кыргызской Республики"

4) разработать и утвердить рекомендуемые типовые штаты организаций здравоохранения по уровням оказания медицинской помощи до 1 января 2025 года;

5) провести оптимизацию штатной численности административно-управленческого, младшего и технического обслуживающего персонала до 1 января 2025 года.

(В редакции Указа Президента КР от 28 апреля 2026 года № 151)

4. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на управление контроля исполнения решений Президента и Кабинета Министров Администрации Президента Кыргызской Республики.

5. Настоящий Указ вступает в силу со дня официального опубликования.

Опубликован в газете "Эркин Тоо" от 5 июля 2024 года № 50