УТРАТИЛО СИЛУ в соответствии с постановлением Правительства КР от 21 февраля 2000 года N 84 г.Фрунзе, Дом Правительстваот 6 марта 1990 года N 63 ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ КИРГИЗСКОЙ ССР Об условиях оплаты труда работников системы Киргизского общества слепых и глухих Совет Министров Киргизской ССР постановляет: 1. Руководителям Центрального правления Киргизского общества сле-пых и глухих, областных, межрайонных правлений и первичных организаций: - повысить ответственность работников аппарата правления общества,их мобильность, профессиональную компетентность, способность на делеобеспечить решение проблем по развитию экономики и удовлетворению зап-росов граждан; - провести в аппарате правления общества внеочередную аттестациюсотрудников (за исключением работников, избираемых на выборные должнос-ти). По результатам аттестации принимать решение о повышении (пониже-нии) в должности, повышении или понижении должностного оклада, соот-ветствии занимаемой должности. 2. Установить должностные оклады работников Центрального правленияКиргизского общества слепых и глухих согласно приложению 1. 3. Должностные оклады работникам областных, межрайонных правленийи первичных организаций, установить согласно приложению 2. Должностные оклады работникам установить в пределах фонда оплатытруда, определенного Госпланом Киргизской ССР по непромышленной дея-тельности общества, за счет изысканных обществом собственных средств. Установить должностные оклады заместителям руководителей структур-ных подразделений и заместителям главных бухгалтеров на 10-20 процентовниже окладов, предусмотренных для руководителей структурных подразделе-ний и главных бухгалтеров. 4. Установить председателю Центрального правления Киргизского об-щества слепых и глухих должностной оклад в размере 530 рублей в месяц,его первому заместителю - 480 рублей, заместителю - 460 рублей. 5. Премирование председателя Центрального правления Киргизскогообщества слепых и глухих и его заместителей производится по решению Го-сударственного комитета Киргизской ССР по труду и социальному обеспече-нию в размерах до 2,5 должностного оклада, а оказание материальной по-мощи - до одного должностного оклада. Для руководителей и заместителей руководителей подведомственныхорганизаций разрешение на премирование дается руководством Центральногоправления Киргизского общества слепых и глухих. 6. Предоставить право председателю Центрального правления Киргизс-кого общества слепых и глухих и председателям местных правлений в пре-делах утвержденных фондов оплаты труда: - утверждать структуру и штатное расписание правления общества безучета норм и соотношений численности руководящих работников и специа-листов и устанавливать должностные оклады работникам без учета среднихокладов по схеме должностных окладов; - устанавливать работникам соответствующих аппаратов надбавки завысокие достижения в труде или за выполнение особо важной работы в раз-мере до 50 процентов должностного оклада. Эти надбавки отменяются илиуменьшаются при несвоевременном выполнении заданий, ухудшении качестваработы, а также при нарушении трудовой дисциплины. В связи с этим отменяются все применявшиеся ранее виды надбавок идоплат; - производить премирование работников, направляя на эти целисредства в размере двухмесячного фонда оплаты труда. Установить, чтоконкретные размеры премия специалистам и служащим определяются в соот-ветствии с их личным вкладом в общие результаты работы и максимальнымиразмерами не ограничиваются; - оказывать материальную помощь работникам, направляя на эти целисредства в размере месячного фонда оплаты труда. 7. Распространить на специалистов, служащих и рабочих-повременщи-ков аппарата органов управления Киргизского общества слепых и глухихпорядок, размеры и условия оплаты труда за выполнение обязанностей вре-менно отсутствующих работников, предусмотренные постановлением СоветаМинистров СССР от 4 декабря 1981 года N 1145. 8. Поручить Госплану Киргизской ССР, Министерству финансов Кир-гизской ССР внести соответствующие уточнения в фонды оплаты труда рес-публиканских органов управления общественных организаций на 1990 год. 9. Условия оплаты труда, предусмотренные настоящим постановлением,вводятся с 1 января 1990 года. 10. Министерству юстиции Киргизской ССР совместно с Государствен-ным комитетом Киргизской ССР по труду и социальному обеспечению и Ми-нистерством финансов Киргизской ССР представить в Совет Министров Кир-гизской ССР предложения о внесении их в действующее законодательствоизменений, вытекающих из настоящего постановления. Председатель Совета Министров Киргизской ССР А.Джумагулов Управляющий Делами Совета Министров Киргизской ССР Б.Акунов Приложение 1 ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ работников Центрального правления Киргизского общества слепых и глухих (рублей - в месяц)----------------------------------------------------------------------- Наименование должностей | Должностной оклад-------------------------------------------|---------------------------Начальник самостоятельного управления, | 400-450отдела, главный бухгалтер |Начальник отдела в состав управления | 380-430Экономический советник, консультант | 380-430помощник председателя |Главный специалист, секретарь | 380-400Президиума |Ведущий специалист | 330-380Специалист I категории | 300-350Специалист II категории | 180-280Специалист | 140-180Секретарь руководителя | 130-220Заведующий канцелярией, архивом | 250-300Заведующие: машинописным бюро, | 200-250копировально-множительным бюро, старший |инспектор, стенографистка I категории, |начальник административно-хозяйственного |отдела |Заведующий хозяйством, инспектор, | 180-220статистик, кассир |Стенографистка II категории, | 150-200секретарь-стенографистка, машинистка I |категории |Машинистка II категории, | 130-180секретарь-машинистка |Делопроизводитель | 110-150Экспедитор | 80-100----------------------------------------------------------------------- Управляющий Делами Совета Министров Киргизской ССР Б.Акунов Приложение 2 ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ работников областных, межрайонных правлений и первичных организаций Киргизского общества слепых и глухих (рублей - в месяц)----------------------------------------------------------------------- Наименование должностей | Должностной оклад-------------------------------------------|---------------------------Председатель | 260-280Начальник отдела, главный бухгалтер | 190-240Специалист I категории | 180-230Специалист II категории | 160-220Специалист | 140-190Заведующий хозяйством | 130-180Секретарь-машинистка, секретарь незрячего | 110-150специалиста |----------------------------------------------------------------------- Примечания: 1. Должностные оклады заместителей председателей устанавливаютсяна 10-20 процентов ниже должностных окладов, предусмотренных настоящимприложением для председателей. 2. Должностные оклады председателей первичных организации устанав-ливаются в размере 140-190 рублей в месяц, секретарей 110-150 рублей вмесяц. Управляющий Делами Совета Министров Киргизской ССР Б.Акунов